CONTEÚDO PROGRAMÁTICO.
HIV/AIDS – CONSIDERAÇÕES GERAIS.
- AGENTE ETIOLÓGICO.
- TRANSMISSÃO.
- RESPOSTA IMUNE AO HIV.
- DIAGNÓSTICO DE INFECÇÃO PELO HIV.
- LINFÓCITOS T CD 4 – REPLICAÇÃO VIRAL.
- MANIFESTAÇÕES CLÍNICAS.
- ATMB – ACIDENTE DE TRABALHO COM MATERIAL BIOLÓGICO.
- TESTE ANTI-HIV.
- ESTABILIDADE NO EMPREGO.
- COMBATE À DISCRIMINAÇÃO RELACIONADA AO HIV E A AIDS NOS LOCAIS DE TRABALHO.
OBJETIVOS DO CURSO: Situar os profissionais envolvidos em gestão de pessoas no mercado de trabalho acerca da necessidade de combater qualquer forma de discriminação de funcionários que possam estar acometidos por estes quadros, abordando as formas de transmissão do HIV, manifestações clínicas de AIDS, estabilidade no emprego e assuntos correlatos.
PÚBLICO-ALVO: Profissionais de RH e gestão em medicina e segurança do trabalho.
RESPONSÁVEL TÉCNICO PELA CAPACITAÇÃO: Dr. Cláudio Luís Friedrich, CREMERS 18711, Médico do Trabalho, Especialista em Medicina do Trabalho pela AMB/ANAMT, com registro de especialidade RQE 22594, Especialista em Ergonomia, Pós-Graduado em Perícias Médicas.
Objetivo: orientar empresas sobre HIV/AIDS e as relações com o trabalho;
Carga horária: 02 horas; Validade: 24 meses.